ショートステイかなんの杜介護福祉士（正職員）
- 基本給
- 170,000円〜208,000円
- 年間休日
- 107日
- 勤務時間
- 早番 8:00〜17:00 ほか
- 各種手当
- 処遇改善手当あり（夜勤なし35,000円、夜勤あり40,000円）
介護福祉士手当：10,000円
夜勤手当：6,000円/回（利用者3～9名程度に対し1名）4～6回/月入ります
他 2件の手当（詳細ページに掲載） - 賞与
- 年2回（前年度実績3ヶ月）
- 退職金
- あり（勤続3年以上）
詳しく見る → No.10004
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ショートステイかなんの杜介護職員（正職員）
社会福祉法人滄溟会
求人番号 10006
募集内容
| 施設名 | ショートステイかなんの杜 |
|---|---|
| 法人名 | 社会福祉法人滄溟会 |
| 施設種別 | ショートステイ |
| 募集職種 | 介護職員 |
| 勤務地 | 熊本市北区植木町植木432番地 地図で見る |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 試用期間 | あり（3ヶ月） |
| 必要資格 | なし（初任者研修修了者、実務研修修了者も含みます） |
| 必要経験 | 不問 |
| 仕事内容 | 食事・入浴・排泄の介助、レクリエーション、記録。未経験の方は先輩と2人体制から始めます。 |
| 見学 | 見学可 |
| 更新日 | 2026/10/30 |
| ホームページ | https://kanan.or.jp |
給与
| 基本給 | 170,000円〜208,000円 |
|---|---|
| 各種手当 | 処遇改善手当あり（夜勤なし35,000円、夜勤あり40,000） 夜勤手当（6,000円/回） 宿直手当：6,500円/回 家族手当：扶養配偶者10,000円、子ども一人につき3,000円 |
| 通勤手当 | 通勤手当（上限 24,400円） |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり（年1回（7月）） |
| 賞与 | 年2回（前年度実績3ヶ月） |
| 締日 | 15日締め |
| 支払日 | 当月25日払い |
勤務条件
| 夜勤 | あり |
|---|---|
| 勤務時間 | 早番 8:00〜16:00 日勤 8:30〜17:30 遅番 9:00〜18:00 2交替夜勤 17:00〜翌10:00 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり（月平均5時間） |
| 休日 | シフト制 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 有給休暇 | 法定通り（6ヶ月経過後10日付与） |
契約
| 定年 | 65歳 |
|---|---|
| 定年後の再雇用 | あり |
| 再雇用の条件 | 希望者全員。1年ごとの更新。給与・休日等の条件は本人と相談 |
| 再雇用の上限年齢 | 70歳 |
| 就業場所の変更の範囲 | 変更あり：建物内事業所 |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | 変更なし |
福利厚生・その他
| 加入保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
|---|---|
| 退職金 | あり（勤続3年以上） |
| 福利厚生 | 研修・資格取得支援・退職金制度・研修制度・制服貸与・健康診断 |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 駐車場（職員用） | あり（有料） |
| この職場の特徴 | 開設12年。職員比率は男女4：6。協力的なサバサバした人間関係が魅力です！残業も月平均5時間で、プライベートと仕事の両立が図りやすいです！ |
| 特記事項 | ・17時スタートの夜勤： 夜勤は17:00〜10:00と夕方からの出勤のため、日中の時間を有効活用できます！ ・11名少人数ケア： 少人数ユニット型個室で、落ち着いて寄り添うケアが可能です。 ・親睦サポート充実： 部署ごとの食事代補助企画（実績あり）や「ふれあう共済」加入など、温かい職場風土です。 ・資格取得を全額応援： 喀痰吸引（14名実績）や認知症実践者研修、ノーリフティング等の研修費用は全額会社負担！スキルアップのため社内研修も動画やオンラインで効率よく学べます。 ・生活・通勤の利便性： 植木町中心部にあり、バス停から徒歩１分！徒歩圏内にスーパー・コンビニがあって便利！マイカー通勤（駐車場完備）も可能です。 ・柔軟な働き方： 副業（Wワーク）OK！個人のライフスタイルを尊重します。 |
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