特別養護老人ホームかなんの杜介護職員(正職員・夜勤なし)
- 基本給
- 170,000円〜208,000円
- 年間休日
- 107日
- 勤務時間
- 早番 7:00〜16:00 ほか
- 各種手当
- 資格手当 10,000円
処遇改善手当 35,000円
通勤手当(上限 24,000円) - 賞与
- 年2回(前年度実績3ヶ月)
- 退職金
- あり(勤続3年以上)
詳しく見る → No.10010
社会福祉法人滄溟会
求人番号 10003
| 施設名 | 特別養護老人ホームかなんの杜 |
|---|---|
| 法人名 | 社会福祉法人滄溟会 |
| 施設種別 | 特別養護老人ホーム |
| 募集職種 | 介護職員 |
| 勤務地 | 熊本市北区植木町植木432番地 地図で見る |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 試用期間 | あり(3ヶ月) |
| 必要資格 | なし(初任者研修修了者・実務者研修修了者含む) |
| 必要経験 | 経験者優遇(未経験可) |
| 仕事内容 | 全室個室・1ユニット10名のユニットケアでの介護業務全般 お一人おひとりの生活リズムや想いにじっくり寄り添う、温かいケアを行います。 【具体的な業務】 ・食事介助・準備、入浴・排泄のお手伝い、口腔ケア、移乗介助 ・季節のイベントやレクリエーション活動の企画・実施 ・スマホやタブレット、パソコンを使った簡単な記録入力 【かなんの杜 特養ならではの働きやすさ】 ・「腰痛ゼロ」への取り組み: 移乗リフトや入浴リフト、見守りセンサーなどの最新機器を完備。身体への負担を最小限に抑えています。 ・緊急時も安心のサポート: 24時間いつでも看護師と連携できる体制があるため、一人で判断に迷う不安はありません。 ・焦らずステップアップ: 入社直後は夜勤なし。先輩がマンツーマンで教え、約1か月半で日中業務に慣れてから、習熟度に合わせて夜勤(2〜3か月後目安)へスタートします |
| 見学 | 見学可 |
| 更新日 | 2026/10/30 |
| ホームページ | https://kanan.or.jp |
| 基本給 | 170,000円〜208,000円 |
|---|---|
| 各種手当 | 処遇改善手当あり(夜勤なし35,000円、夜勤あり40,000円) 通勤手当(上限 24,400円) 夜勤手当(7000円/回)月に大体4~6回入ります 宿直手当:6500円/回 家族手当:配偶者10,000円、子ども一人につき3,000円 |
| 通勤手当 | 通勤手当(上限 24,400円) |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり(年1回(7月)) |
| 賞与 | 年2回(前年度実績3ヶ月) |
| 締日 | 15日締め |
| 支払日 | 当月25日払い |
| 夜勤 | あり |
|---|---|
| 勤務時間 | 早番 7:00〜16:00 日勤 8:30〜17:30 遅番①11:00〜20:00 遅番②12:00~21:00 2交替夜勤 16:30〜翌9:30 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり(月平均5時間) |
| 休日 | シフト制 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 有給休暇 | 法定通り(6ヶ月経過後10日付与) |
| 定年 | 65歳 |
|---|---|
| 定年後の再雇用 | あり |
| 再雇用の条件 | 希望者全員。1年ごとの更新。給与・休日等の条件は本人と相談 |
| 再雇用の上限年齢 | 68歳 |
| 就業場所の変更の範囲 | 変更あり:建物内事業所 |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | 変更なし |
| 加入保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
|---|---|
| 退職金 | あり(勤続3年以上) |
| 福利厚生 | ・研修・資格取得支援あり(全額法人負担) ・研修制度(先輩職員によるマンツーマン指導で、振り返り可能!年1回の新人研修と動画によるeラーニング研修) ・制服貸与 ・健康診断(年2回) |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 駐車場(職員用) | あり(有料) |
| この職場の特徴 | 開設12年。職員比率は男女4:6。協力的なサバサバした人間関係が魅力です!残業も月平均5時間で、プライベートと仕事の両立が図りやすいです! |
| 特記事項 | ・職場の親睦サポート: 部署での食事代補助企画(実績あり)や「ふれあう共済」加入など、福利厚生が充実! ・スキルアップ実績多数: 喀痰吸引(14名実績)や認知症実践者研修、ノーリフティング等の受講費用は全額会社負担!動画やオンラインで効率よく学べます。 ・生活・通勤の利便性: 植木町中心部にあり、徒歩圏内にスーパーやコンビニがあって便利!マイカー通勤(駐車場完備)や住宅相談も対応可能です。 ・柔軟な働き方: 副業(Wワーク)もOK!職員一人ひとりのライフスタイルを応援します |
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